本網訊（通訊員 汪時飛）寧陜縣司法局為認真貫徹省市縣“三個年”活動重大部署，按照寧陜縣“政法聯企”“兩包一解”活動安排，落實司法行政系統15名科級領導干部包聯29家駐地企業和重點項目企業，打造“楓橋經驗”司法行政工作示范點2個，傾情服務縣內企業，護航縣域經濟高質量發展。
常態聯企“三上門”。聯企 干部堅持按“月度走訪必上門”，定期上門開展問卷、了解并協調解決企業存在的困難問題、了解生產經營狀況，同時幫助企業共話發展思路；“企業吹哨即上門”，及時協調解決企業的突發問題和困難需求；“普法宣傳常上門”，結合法律“八進”，上門舉辦法治講座，經常性開展普法宣傳，提升依法治企氛圍。
結對聯企“三服務”。開展矛盾化解保穩定服務，企業出現矛盾糾紛，聯企干部第一時間開展調解化解糾紛，保障企業正常生產經營；開展法治體檢防風險服務，以高效優質法律服務為主線，積極為企業當好法律顧問和參謀助手，幫助企業規避商事活動中的法律風險；開展業務協調代辦理服務，協助企業辦理行政審批、動員企業申報“五上”企業等工作，企業出現辦理困難，及時幫助解決，確保企業安心經營。
實現聯企“三提升”。以“楓橋式”司法行政工作示范點為標準開展“政法聯企”活動，實現“雙贏”效果。一是干部能力在一線鍛煉中得到提升，聯企干部在協調解決企業難題、開展法律服務、化解矛盾糾紛、法治宣傳過程中，主動增強了政策知識學習、法律法規運用和解決事情的綜合能力，服務成效成為干部幫企的“攀比資本”、無償服務成為干部聯企的基本規矩、高效服務成為干部助企的常態要求。二是營商環境在代辦服務中得到提升，通過協調行政審批事項代辦服務，體驗辦事流程，形成合理建議，進一步優化審批事項。三是經營氛圍在法律服務中得到提升，聯企干部為企業審核商事活動協議（合同）、解答法律咨詢等，有效規避法律風險；為企業員工開展法治培訓，引導企業守法經營、倡導員工依法維權，獲得企業一致好評。
據悉，寧陜縣開展“政法聯企”以來，縣司法局包聯干部平均入企走訪5次以上，到企業開展法律宣傳50余場次，組織企業員工開展法律知識專題講座2場次，為企業審核合同協議15件，規避商事交易（合同）中的法律風險3件，化解各類涉企矛盾糾紛60余件，收集轉達企業政策需求3條，協調解決企業實際困難問題2件，為企業謀發展建議被采納3條，動員申報“五上”企業1家，結對幫扶提升星級農家樂1家。
