通訊員 吳桐 葛曉暉
組建“小團隊”，代表履職有底氣;開發(fā)“小軟件”，民情民意掌上通;建設(shè)“小平臺”，傾聽民聲零距離;工作“小調(diào)度”，監(jiān)督辦理加速度;實事“小清單”，解決群眾急難愁……
2023年以來，平利縣人大持續(xù)推進“五小工作法”走深走實，逐漸形成了以突出代表履職作用為核心，以助推縣域經(jīng)濟發(fā)展為突破口，以解決群眾關(guān)切為重點的人大工作新局面。
“小團隊+小平臺”履好職
為提升履職實效，該縣人大常委會制定了《關(guān)于優(yōu)化調(diào)整縣十九屆人大代表小組的通知》《關(guān)于組建專業(yè)代表小組和課題代表小組的通知》，并組建了涉及財經(jīng)農(nóng)業(yè)、法制工作、教科文衛(wèi)、城建環(huán)保、司法監(jiān)督、社會治理等4個專業(yè)代表小組和8個課題小組。這些小組的代表熟悉本專業(yè)、本行業(yè)的情況和規(guī)律，將其按專業(yè)細化為代表小組，能夠匯集各種專業(yè)資訊，對專業(yè)問題提出專業(yè)建議，實現(xiàn)了讓“內(nèi)行人”監(jiān)督專業(yè)事。
同時，為進一步推動代表履職標準化、規(guī)范化、制度化，縣人大常委會相繼制定出臺了《關(guān)于進一步規(guī)范全縣人大代表聯(lián)絡(luò)站建設(shè)的指導意見》《人大代表聯(lián)絡(luò)站建議指南》《平利縣人大代表聯(lián)絡(luò)站動態(tài)管理暫行辦法》，并將各“專業(yè)小組”全部編組進到人大代表聯(lián)絡(luò)站，普遍開展“接待選民”“走訪選民”等活動，利用代表小組的“專業(yè)知識”解決群眾問題，進一步延伸了代表服務(wù)群眾的觸角。
“我們依托‘小團隊+小平臺’，不僅讓基層人大工作有了抓手、有了陣地，更讓代表履職更專業(yè)。”縣人大人代委主任楊春貴說。
“小調(diào)度”促發(fā)展
近期，該縣人大組織人大代表集中視察民生實事項目，召集相關(guān)部門和相關(guān)承辦單位，“面對面”對西大橋重建工程、城區(qū)智慧地下停車場等8個項目進行調(diào)度研究，詳細了解項目的實施進展情況，并提出下一步打算。
2023年，平利縣人大圍繞常委會當年重點工作，嚴格落實“常態(tài)化”調(diào)度機制，以書面調(diào)度、現(xiàn)場調(diào)度的形式，把縣級相關(guān)部門和承辦單位召集到一起，進工地、到一線，通報點評晾曬工作情況，面對面地“問診把脈”，找準存在的問題，對推進過程中存在的困難和難題進行分析研究，當場拿出解決辦法。
“我們根據(jù)常委會年度工作安排，梳理細化建立進度清單，對進度靠后的重點事項，實行常態(tài)化調(diào)度，推動問題解決、工作改進。”縣人大辦主任吳豐兵介紹。運用“小調(diào)度”工作機制，既有利于總結(jié)工作、查缺補漏、推動落實，也有助于鎮(zhèn)與鎮(zhèn)、部門與部門之間溝通協(xié)調(diào)、互相學習、交流經(jīng)驗。
自“小調(diào)度”機制推行以來，縣鎮(zhèn)兩級人大通過召開調(diào)度會、“面對面”研判、“點對點”交辦等方式，共進行53次調(diào)度，解決問題90個。
“小軟件+小清單”惠民生
相比以往代表不能及時掌握建議辦理情況及進度的短板，現(xiàn)如今，代表們只需要點開“平利縣掌上代表聯(lián)絡(luò)站”手機端APP，即可反饋民生問題、了解工作資訊、查看代表建議辦理落實情況，實現(xiàn)了意見建議的全程監(jiān)督、民意訴求馬上就辦。
2023年6月，正陽鎮(zhèn)人大代表周亞男在聯(lián)系選民的過程中了解到龍洞河村、讓河村、泗水坪村存在手機信號薄弱的問題，她立即用手機將問題上傳至APP。很快，周亞男的建議得到縣移動公司回復，沒過多久，縣移動公司便派人來進行規(guī)劃選址，建起了信號塔，極大地解決了群眾手機信號薄弱的問題。
同時，平利縣人大以解決群眾“急難愁盼”問題為重點，組織人大代表問準需求、謀細清單、辦好實事，切實讓群眾的幸福感更強、獲得感更多。充分發(fā)揮代表來自群眾、扎根群眾、密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢，堅持走基層、察民情，面向群眾征集實際需求建立清單，篩選確定了一批要重點辦好的民生實事，讓群眾真切感受到了“人大代表為人民”的獲得感。截至目前，縣鎮(zhèn)兩級人大代表聯(lián)系群眾6275人，為群眾辦實事3400余件;提交議案建議457件;開展集中視察調(diào)研和執(zhí)法檢查81次，提出建議意見和查出存在的問題101件，制定整改措施109條;票決實施民生實事項目130個。
