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石泉縣應急管理局:四個聚焦推動作風建設走深走實
2022-09-29  來源:本站原創

本網訊(通訊員 劉天天)優良的作風是黨的先進性和純潔性的重要體現,是關系到我黨事業的興衰成敗大事。石泉縣應急管理局緊扣工作職責轉作風,緊盯群眾關切樹新風,把作風建設成效體現到工作成果上,全力確保人民群眾生命財產安全。WNT安康新聞網

聚焦“快”字強組織,打好作風建設主動仗。迅速組織全體干部學習縣委、縣政府關于作風建設部署的文件精神,及時制定《石泉縣安全生產領域作風建設專項整治方案》《作風建設工作方案》《作風建設專項行動任務清單》,成立了黨委書記、局長任組長,黨委委員、副科級領導任副組長,各股室股長為成員的應急管理局作風建設工作領導小組,每月制定任務清單,明確任務,明確時限,壓實責任,確保作風建設各項工作擲地有聲。WNT安康新聞網

聚焦“學”字提能力,打造素質過硬的干部隊伍。建立常態化學習機制,把每周一上午定為“集體學習日”,采取“第一議題”領著學、集體研究帶著學、課堂提問“剖析學”的形式,把政治教育與業務知識學習有機結合起來,激發全體黨員干部的學習積極性,達到了提升黨員干部綜合素質、提高業務能力。利用智慧黨建、學習強國、陜西干部網絡學院等平臺開展專題學習,撰寫學習筆記和體會,確保學深悟透,弄通做實,增強黨性修養,不斷運用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。WNT安康新聞網

聚焦“嚴”字抓作風,推動工作提質增效。圍繞“庸”“懶”“散”等現象,做實日常監督,嚴格考勤、請銷假和外出報備制度,緊盯“遲到、早退、無故缺勤”等“摸魚”現象,增強干部組織紀律觀念,改進干部工作作風,提高工作效率;修訂《干部績效管理實施方案》,根據崗位及人員變動定崗定責,全面貫徹落實縣委“三項機制”和縣委干部管理“五精準”系列制度,有效激勵干部盡職盡責,充分調動干事創業的積極性、主動性。實施各股室周自查行動,引導全局干部通過上級點、互相提、自己找、集體議等方式,層層深入遞進排查問題,把自身問題查深理清,制定整改措施,落實整改責任人和時限,實現問題清、責任明、整改效果好,切實增強全體黨員干部的規矩意識。WNT安康新聞網

聚焦“干”字出實效,筑牢作風建設服務之基。牢固樹立“人民至上,生命至上”安全發展理念,以健全完善安全生產和應急管理體制機制,夯實工作責任為統攬,強化監督管理,突出重點行業領域安全生產監督,堅決杜絕較大以上安全生產事故發生,努力實現“一遏制、雙下降”目標。修訂完善各類應急預案,加強應急物資儲備,健全應急隊伍,開展應急演練,提升防災減災救災工作能力,確保人民群眾生命財產安全;做實“我為群眾辦實事”活動,切實發揮工作職能,加強矛盾調解、普法宣傳、依法行政、項目建設、鄉村振興等工作實踐,扎實深入做好解民憂、紓民困、暖民心的工作,筑牢作風能力建設服務之基。WNT安康新聞網

(責編:殷婷)
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